約有防衛股份有限公司 當年成立的意義除了意味著不再讓竊賊歹徒輕易竊盜外,同時也意味著我們將擔負更多對客戶的安全需求與隱私權的渴望責任,我們取得內政部警政署的公文目的,就是要讓客戶瞭解只有擁有國家公權力的警察人員才可能真正有效的製止犯罪行爲,實際把握案發的黃金第一時間,因爲民間社團沒有法定責任確實阻止犯罪行爲的發生,例如保全公司。 當然我們的工業電腦技術完全都是由我們自行研發並且完全掌握,不需要依賴其他國家早期的防盜系統與早期的防盜技術,因爲歹徒的竊盜方式及思維日新月異,所以我們的研發團隊隨時不斷找尋任何可能發生的漏洞,為的就是不可發生媒體時常在報導保全防盜器早已被歹徒熟悉的許多破解事件,例如香港商在台北市的鎮金店JUSTGOLD 租用了中興保全,遭受歹徒竊盜之後卻沒有警報作用,還有GUCCI租用了新光保全,遭受歹徒竊盜之後,卻是隔天上午由好心的過路人幫忙報案的。 我們不是以已經取得世界多國專利權與成功的實現真實防衛科技爲傲的公司,而是以彙整了安全、合理、進步的觀念,共同來爲這個需要更加真實防衛安全的社會,達到真正防衛的目的,確實的降低犯罪率。 我們的工程團隊運用智慧、工業電腦技術、工藝藝術、思考等優勢結合,而且不惜成本大量的採用歐美進口零元件,目的爲了使系統的運作達到更穩定與更安全,我們不因採用了大量舶來品零元件爲傲,而是一家非常善於應用軟體與硬體相容技術的防衛公司。 每個人都希望擁有最安全的防護,今天安全終於有了新的定義,全球領先的防衛系統 約有防衛系統,也是臺灣地區第一家防衛公司,我們以最先進的光電、數位、通訊等工業電腦技術結合而成,並且取得最具先進國家代表的美國專利權與其他多國專利權,我們領先的不只是使用者不必擔心竊賊鑽牆竊盜,更不必擔心監守自盜的長久詬病,爲了完全依照各種客戶不同之需求,我們的全方位量身規劃,將使整體價格更能夠被客戶合理接受,現在您可以相信,擁有最佳的防衛系統,真的可以輕易實現。

巨鼎保險經紀人有限公司成立于民國98年12月， 總經理 黃崇榮 從事壽險業20餘年，曾歷經各大小保險公司工作，擔任過業務、組訓、主任、課長、處經理、部長等職務。 由於一直接觸基層業務同仁，因此對目前保險公司在職的業務伙伴及主管们的辛勞及壓力特別感同身受。 更有鑑於臺灣保險業正處於轉型的階段，保險公司的經營及營運也同樣辛苦，因此和幾個志同道合夥伴成立一家優質的保險經紀人公司，不管在佣金制度或業務福利上都有突出的特色。 公司Logo的意義就如易經有云：“天行健 君子以自強不息” 業務同仁的專業及服務要求與保戶的照顧 　　　──永遠像天體運行一般：日新又新　永不停息 公司強調利潤共享，責任共享的宗旨及僕人式領導與歡樂式管理的精神加以誠信、專業、服務、熱情的公司文化，相信不但能照顧好保戶權益更能同時維護業務同仁的福利，歡迎有志一同夥伴加入我們行列。 找巨鼎保險經紀人買保險，具四大優點： 一、貨比三家不吃虧，貨買多家效益高： 根據保險法第九條：保險經紀人基於被保險人之利益代向保險公司洽訂契約，因其不屬於任何一家保險公司，故角色比較客觀，可以真正站在客戶的立場，按照他的需要來挑選適合的保單。 二、提供多元化之商品搭配： 雖然每家保險公司均有相同的商品，但因策略不同，導致保險費費或保障內容也有所不同，透過保險經紀人對商品的了解，可替客戶做最有利的搭配組合，使其付相同的保費，卻能獲得更大的保障。 三、可立即擁有高額保障： 降低不必要之風險；對於一個想立即擁有高保障的人而言，透過保險經紀人的安排，將保額分散在各家保險公司，不懂可立即擁有所需的高額保障，還可免除必須做體檢的困擾。 四、為客戶爭取保單權益，更為有利： 在實際運作上，保險經紀人對保險公司的作業流程非常清楚，尤其當客戶發生保險事故，申請理賠時，由於其對保單條款及保險法的熟悉，再加上豐富的經驗，常能為客戶爭取最大利益，免除客戶直接面對保險公司爭取權益的困擾。 總之，一家好的保險經紀人公司，除了不斷在專業知識與銷售方法上給予業務人員專業訓練外、對其操守與正確的保險觀念更要予以重視，畢竟根據保險法第九條之定義，得知保險經紀人是客戶的代理人，非保險公司的代理人。

女性過了25歲,肌膚機能變得比較緩慢,加上溫室效應,環境、歲月、忙碌的職場生活,讓女性肌膚變得更敏感脆弱、更容易造成肌膚老化。秉持為女人創造美麗、給肌膚好幸福、讓肌膚變年輕的信念,研發屬於東方女性膚質的保養品和SPA療程,矢志成為每位女性朋友美麗、健康、療癒的專家。 首推「三五七策略」,即「三度空間、五大主題、七日魔法」。 三度空間~商品含括擦的、用的、吃的,以三度空間打造佳利安獨一無二的差異化服務,引領市場趨勢,讓您由內而外散發真正的美麗和青春。,成立於2011年,隸屬醫美聯盟體系之一環,專業SPA養身療程、潤膚舒壓護理與專業醫美術後保養修護。共同經營理念: 「在靈性與自然之間,重新定義生活與美麗」,致力於專業SPA沙龍與提供最優質服務給每一位顧客

一、 沿革起承:說起杏懋公司的起源,我們不得不帶起懋聯GROUP,及七懋公司,七懋創業於民國67年元月31日,由七位竹塹人合夥創辦,從零開始,白手起家。又為何稱做七懋?「七」是當年七位股東共同創業,而懋 = 茂,懋又與貿(生意)同音,懋字又把矛盾圍在樹林裡,用同一顆心為基石,這就是七懋二字所代表的意思了。 通常公司在成長中由小而大,過程裡有無數疼苦、血汗或機運。為了擴大,有時候必須給出股權,而企業的股權應該大眾化,大眾化的程序應該是由近而遠,也就是說參與貢獻的幹部與同仁應該取得第一優先權。於是乎七懋成就了一個細胞分裂的理念,企業大到一個程度就分裂,讓耕者有其田,重新創立一個小型的子公司,使幹部入股並經營,而母公司則提供了部份的投資、與經驗,讓每個茁壯了的幹部,都有機會去獨當一面。不斷地分枝,每分一次對股東而言又多了一口井,而且中小組織的適應力與收益力最強,眾多體質好的中小組織集合成集團GROUP,既分散又統合,而且結構堅實,這就是懋聯GROUP。杏懋公司就是在這種「分裂」理念下,所創立出來的,它的前身稱做七鍵,而後於78年1月27日重新改組,更名為杏懋。懋之涵義與前同,而「杏」指的是醫藥這個行業。 二、 組成架構:杏懋公司的組織架構和一般企業略有不同,我們將全省的行銷網,劃分為幾個銷售區域,而每個區域有股東幹部一人,負責全權管轄該區之銷售業務、帳款、人員、成本……等,當區之營收及支付全由該區自行掌握,也就是「自負盈虧」。公司本部之行政單位,則是統一對外的窗口,負責行銷企劃、商品開發、採購、發貨、廠商往來、行政支援、資源統籌分配……等等各種後勤補給的工作。這種營業單位自負盈虧的方式,雖然在近幾年逐漸受到採用,然而在杏懋卻行之有年。因為我們覺得,多一分耕耘的人,必然也應該多一分立即的收穫,而不是到年底才計算盈餘,重新分配,這種分配看似公平,但其實對於看不見心血的付出,這種分配,極其不公。 三、 品項內容:創業初期,公司販賣的是維他命製劑,爾後隨著商品生命週期及市場環境的變化而做調整,陸續地引進了胃藥、肝膽胃腸藥、降血壓藥等治療性藥品,及一些藥膏。及至後來走向保健性食品的規劃,以及近幾年專攻的鈣製劑系列產品為主軸。值得驕傲的是,創業最初的二項產品,經過了十六、七年的考驗,至今仍屹立在銷售的行列之內,並且依然業績亮麗。這應該歸功於創業的當時努力所奠下的生意基礎吧!很多優良的客戶,也都是那段時期打下來的,從創業開始我們未曾急急的衝,從頭到尾都是穩穩的來。畢竟,不做冒險狂進的事情,就不會有賠錢的機會,這是公司對商品結構選擇的要旨。 四、 企業文化:「麻雀雖小,但五臟俱全」是我們一向對自己公司的描述,對這樣一個小型的公司,實在談不上什麼文化,但卻有屬於我們自己的特點及傳統。 對員工----自己管理自己 如果自己無法管理自己,又有誰能管理我們,又有誰能管理誰,不必管理才是最好的管理,再好的管理,也不如不管理。因此,開創至今,我們不打卡,不簽到,沒有請假單,沒事做不必假仙,有事則非徹底完成不可。 對同仁-----沒有老闆主義,股東只有在特定場合方為股東,其他時間是彼此依存的工作夥伴。 不喜歡愛刻意表現的人,因為我們相信,路遙才知馬力,日久才見人心。 極端厭惡三姑六婆,討厭小圈圈或小國心態,在一個團體裡這種傾向的人有如蛆虫,去之為快。 有事大家都到,沒事各自享受自己的生活方式。 五、 經營理念:由於時代的改變,對健康的定義也不一樣,以前不生病就叫健康,現在則必須是能夠隨時隨地以最佳狀態面對各種挑戰,才是健康。我們對自我的期許是正派、正統、優質的販賣健康的公司。對於產品的選擇,認為有特色,就能帶來效益,就有市場。堅持不接觸過眼雲煙的生意,因為愈新奇的產品,死得愈快,愈傳統的產品,壽命愈長。 六、展望:務實的做法是,著眼今天必須做什麼,才能對未來有幫助,而不是未來我要做什麼。市場瞬息萬變的速度,數十倍於以往。藥業市場更由於各大財團,及國外知名連鎖體系的紛紛加入,益彰顯出風起雲湧的戰國時代。於是乎與異業合作,或者同業結盟,是刻不容緩所必須進行的。這樣的時代,已不適合單打獨鬥,也不是可以由一個或少數幾個所掌控。惟有透過連盟合作,才能開創更積極且寬廣的空間,這是杏懋正致力進行的方向。

成立時間: 西元2010年 經營據點: 總部設於台中市 經營理念: 對於『客戶』,我們力行: 「幫忙客戶解決問題,和客戶一起成長。」 「把客戶當成朋友,時時關心了解,慢慢溝通討論,尋求最好的方案。」 「我們除了把自己的工作做到最好,同時我們也選擇最信任我們的客戶作為夥伴,大家一起努力。」 對於『工作夥伴』,我們堅持: 「疲憊超時工作絕對不是創意設計師工作的唯一方式」 「旅行、手繪、參與展覽...都是吸取養分、保持赤子之心的不二法門」 「團隊裡的大家像家人一樣,一起生活,一起工作,每個人也都是最獨一無二的存在。」 我們是綠芽,快樂工作,享受生活,努力用設計讓世界更美好,用熱情陪伴夥伴和客戶成長茁壯。 綠芽的誕生,源自一個小小的、善意的想法,那就是─『善的循環』,我們將重新定義工作與生活的關係與意義。 我們不知道自己的力量可以有多大,但是我們願意從自己開始做起! 企業文化: 工作,是為了讓生命更精采;設計,是為了讓世界更美好。每位綠芽的夥伴都是我們享受生命與工作的最佳搭檔。在這裡沒有加不完的班、更沒有遵守不完的規範,只有快樂的工作與不斷的學習成長。歡迎大家一起來參加綠芽的冒險新體驗。

從2008年至今一步一腳印 在雨都已有13間門市 今後會陸續拓展服務據點 為喜愛我們的朋友服務說到【若里綺NORIKI】這個品牌 簡單來說就是【有意思】。 如果要進一步解釋【若里綺】 那就是以提供一杯【有意思的好茶】 進而創造出【由茶開始的幸福生活】 是我們對於品牌的定義。

茗滿天下經營秉持著「以客為尊、用心創新」及「提昇服務品質、創造顧客升值」的理念，對公司員工致力於內部教育訓練與良好學習環境，讓每位員工成為最專業的行銷人員，將茶文化推廣到全世界。 重新定義Made in Taiwan 茶產業的品質及形象，茗滿天下提供安全安心的茶給消費者，歡迎對茶葉銷售有興趣及門市行銷有興趣的伙伴一起加入。

隨著全世界金屬原物料供給短缺及環保之重視及要求 ， 日本 Laslong 公司在多年前即投入資金研究鉛電瓶再生市場 ， 終於成功的研發獨步全球的技術 ， 讓鉛電瓶活化再生的產品 ， 取名 鉛電瓶活化還原液 ， 1999 年起開始在日本行銷 ， 目前 台灣 、 日本 、 美國 、 中國 、 及 印尼 等國家都有銷售 ， Laslong 是由日本總公司總裁 尾形 俊郎 先生 取名定義之產品 ， 其有 " 長遠 " 之涵義 。 本產品榮獲日本國官方及民營機構大量使用 ， 例如 ：日本防衛廳 松茂航空海上基地 、 千歲基地 、 德島縣政府 、 三菱商事 ( 株 ) 、 川崎重工商事 ( 株 ) 、 鹿島建設 ( 株 ) 、 伊籐忠商事 ( 株 ) 、 光洋精工 ( 株 ) 、 丸紅 ( 株 ) 、 ＴＣＭ 、 ＫＯＭＡＴＵ 等大型機構。 日本 laslong 電瓶活化還原液(液體逆電流)，創立於1999。 功能: 1、可提升及穩定電瓶電壓，可降低車輛電子零件的故障率，延長電子零件的壽命。 2、一觸即發的動力，讓引擎運轉更順暢，噴射系統發揮最大效能，汽油可以完全燃燒。 3、增加大燈的亮度，夜間駕駛更安全。 4、顛峰的電力讓愛車不會顧路，高功率音響音質更佳。 5、用化學反應原理，有效分解還原破壞電瓶極板上的硫化鉛。 6、一年添加一次，還原後電力效能如新品般好用及最多6-10年壽命。(廢棄電瓶回收處理不當，會造成環境污染)

《生醫技術整合專家，帶動醫材升級革命》 雃博以生醫技術整合專家自許，具有感測、化工、醫學工程、材料、電機、人因工程…等技術之整合能力，此項多重技術研發及整合能力，使雃博在少量多樣化的醫療產業中，得以不斷創新產品並取得市場領先地位。 我們．『選對的行業』 〞居家護理 (Home Care) 產業〞是個非常有前景的產業。由於全球高齡化的趨勢，老年人將快速增加，而且居家照護成本只有醫療照護的十分之一，所以居家照護產品的需求將會超越想像地快速成長。而在政府政策鼓勵及健保實施下，再加上少量多樣，多元的技術整合的特性，非常適合在台灣發展，居家護理可以說是未來明星產業。 我們．『用對的人』 過去的十年，我們定義為雃博的『白手創業時期』：而未來的十年，我們認為應該是『專家創業時代』。所以經過這幾年的用心和投資，雃博已經擁有通路行銷、研發製造、知識商情等優質團隊；尤其在知識商情方面，未來是個知識經濟的年代，哪一個公司資訊取得比較快？哪一個公司服務比較好？哪一個公司ｅ化的程度比較高？就能夠成為商場上的贏家。 我們．『做對的事』 做對的事也是雃博在市場的地位、產品定位及聚焦的策略，以行銷方面來說：雃博在 OEM 及 ODM 的策略規劃是和美國、歐洲、日本市場世界級大廠策略聯盟，積極擴大營收。至於自有品牌，也就是 OBM 的推展，則規劃是以大中華經濟圈為 HOME BASE，以華人第一品牌為目標。產品定位方面：雃博初期會將醫療用的褥瘡氣墊床組的能量放大，奠定雃博在市場的重要地位。下一階段，在未來的三年內，雃博將致力於呼吸治療產品的行銷，因為呼吸治療產品的市場有醫療用褥瘡氣墊床組的五倍之大，可預期的是未來二、三年，雃博的營收成長將更明顯亮麗。 《我們的產業遠景》 ．全球高齡化社會的來臨：全球高齡化社會趨勢日益顯著，以台灣為例，目前老人人口比例為 8.6%，到西元 2035 年將成長至 20.5%。 ．87 年經濟部將醫療保健產品列入十大新興工業。 ．86 年健保實施擁有 2600 億的市場規模。 ．光電、電子、電機、醫工、機械、化工等多元科技整合。少量多樣，安規認証嚴謹，技術要求高，符合台灣中小企業轉型升級。 《我們的經營目標》 一、建立研發技術領先的雃博─我們計劃以台灣為中心，鎖定以醫療用氣墊床、呼吸治療產品、福祉器材三大產品為發展主軸，擁有核心技術，創造高附加價值產品。 二、建立製造策略分工的雃博─位於大陸的製造中心，是要擅用大陸勞力之特色，以成本及出貨規模的優勢，採用 OEM / ODM 方式與世界級大廠策略聯盟，來擴大經營規模，提高市場佔有率。至於台灣方面的產能規劃，我們定位台灣廠成為高毛利產品的製造中心，也就是兩岸分工，共創利潤的觀念。 三、建立行銷網絡活化的雃博─在國際市場方面，先後成立歐、美分公司，扮演全球客戶即時行銷服務、商情資訊蒐集、以及技術取得的功能。自有品牌方面，則以台灣經驗為主軸，掌握通路，將服務與資訊結合，建立品牌行銷策略，將台灣累積的經驗，複製於開發大陸及東南亞市場。 《我們的得獎殊榮》 第六、九、十四屆台灣精品獎、第二~四屆藥物科技研究發展獎勵醫療器材類金/銅質獎、國家磐石獎、小巨人獎、創新研究獎、優良設計產品獎、全國消費者金牌獎、藥物科技研發獎勵金質與銅質獎、醫療產品創新獎，以及總經理李永川先生榮獲青年創業楷模。 《我們的社會責任》 ．捐贈財團法人南投縣博幼社會福利慈善事業基金會血壓計及血糖機。 ．贊助中華民國生物醫學工程學會舉辦全國大專院校生物醫學工程創意競賽。 ．捐款財團法人伊甸社會基金會及贊助伊甸基金會一壽養護中心看護設備一批。 ．捐贈中華民國腦性麻痺協會。 ．捐贈台北市肢體殘障運動協會。 ．捐贈 921 地震。 ．捐贈罕見疾病基金會。 ．捐贈老人福祉協會，及贊助多個公益團體活動。 ．捐款汐止市溫妮颱風林肯大郡受災戶。 ‧捐贈88水災。

當人類過度依賴科技，濫用化學肥料、抗生素，造成化學污染，生態破壞，產生各種疾病，漸漸開始懂得反思，敬畏天地珍惜大自然，愛惜我們週遭的生活環境，回歸大自然，有機種值，便成了追求健康的最高準則。 我們熱愛天然冷壓的植物油，有機芳療精油，天然植物萃取，以及對地球的愛與關懷。 首藥賽藥生物科技有限公司，所研發的產品最高準則，就是研究開發最自然草本，且有效的能夠調理解決頭皮、頭髮、肌膚問題的保養產品。 SOYO SIYO是梵語，中文譯為「首藥-賽藥」亦為本公司名稱之由來，那是在與內在最深沉的自我靈性對話時，從宇宙虛空中所傳來的梵語，其意為：「最好的保養品，來自大自然界最純淨的天然草植物，最好的療癒能量，來自人體內自體免疫力。 人體就是一座寶藏，人體內自有大藥，自我修復療癒的能量，配合天然淬取的成分，將會是我們定義新時代保養品最高的準則，我們也將堅持給顧客最純粹天然的美好。 第三個梵語：「SO-LO-GO-SIN」中文譯為「首蘿格珊」為品牌名稱，其意為健康、快樂、美麗、時尚，講求天然以最純淨的療癒方式給頭皮、頭髮、肌膚最溫柔細緻的呵護， 一切以人體健康為基礎考量、追求心靈和諧的快樂，使人由內而外的散發出自信亮麗，進而追求時尚流行趨勢的美感。